Onze organisatie richten wij zo in dat we onze ambities voor onderwijs, onderzoek, valorisatie en impact waar kunnen maken. Met ons talentbeleid, onze bedrijfsvoering, dienstverlening en onze campus sturen we vooral aan op een productieve samenwerking. Wij zijn een diverse gemeenschap die ieders kennis, vaardigheden, inzichten en perspectieven wil benutten. We zetten digitale technologieën en financiële middelen slim in, als impulsen ter versterking van onze kerntaken, bedrijfsvoering en dienstverlening.
Talentbeleid
Ieder mens telt. We benutten al het aanwezige talent dat bijdraagt aan onze organisatiedoelen. Daarbij focussen we op samenwerken in teams. Dat is onze ambitie voor talentbeleid.
Met deze twee doelstellingen willen we onze ambitie voor talentbeleid waarmaken:
- We zien toe op verdere implementatie en naleving van Erkennen & waarderen, en we hebben voor alle VU-medewerkers een loopbaanbeleid dat in teams samenkomt. Teamsamenwerking en -ontwikkeling worden actief gestimuleerd.
- We plaatsen de juiste mensen op de juiste plek, waarin de werkcontext en de bijdrage aan het grotere geheel centraal staan.
Bedrijfsvoering en dienstverlening
We maken excellentie en optimale samenwerking mogelijk door studenten, docenten en wetenschappers op een professionele wijze te adviseren en faciliteren. Dat doen we door het samenspel tussen het primaire proces en de ondersteuning daarvan nog effectiever en efficiënter te maken, en dus te versterken. Dat is onze ambitie voor bedrijfsvoering en dienstverlening.
Met deze twee doelstellingen willen we onze ambitie voor bedrijfsvoering en dienstverlening waarmaken:
- We borgen een integrale dienstverlening met de uitkomsten van het programma VUture.
- We zorgen voor executiekracht en eigenaarschap in al onze activiteiten.
Campus
Onze campus is een plaats voor verbinding en innovatie, een plek waar alle wetenschapsdisciplines bij elkaar komen in een diverse academische gemeenschap. Met zoveel bevlogen, vrije denkers op slechts één vierkante kilometer willen wij optimaal gebruikmaken van de voordelen en kansen die onze unieke compacte campus biedt voor verbinding en innovatie. Dat is onze ambitie voor de campus.
Met deze twee doelstellingen willen we onze ambitie voor de campus waarmaken:
- We zorgen dat de campus een diverse, inclusieve en zoveel mogelijk toegankelijke plek voor studie en transformatieve dialoog is, met ruimte voor zowel fysieke als hybride samenwerking en interactie.
- We zorgen dat de campus een plek is waar je je thuis voelt. We staan met elkaar voor integrale veiligheid, en hebben sociale veiligheid en academische vrijheid hoog in het vaandel.
Digitale technologieën
We willen digitale technologieën inzetten, met name AI, als impuls voor onze kerntaken, bedrijfsvoering en dienstverlening. We verbinden kennis en toepassing van AI, versterken AI-geletterdheid, e-security en privacy voor medewerkers en studenten, en stimuleren campusbrede samenwerking voor AI-innovaties. En we passen datagedreven en verantwoord AI-gebruik toe in onze bedrijfsvoering en dienstverlening.
Financiën
Excellent onderwijs en onderzoek mogelijk maken en de beste voorwaarden scheppen voor valorisatie en impact – daar is ons financiële beleid op gericht. Het is onze ambitie om een financieel gezonde organisatie te zijn en te blijven, waarin de financiële beslissingen die we nemen van meerwaarde zijn voor onze kerntaken. Uiteraard voldoen we daarbij aan de huidige en toekomstige eisen van overheid, samenleving en overige financiële belanghebbenden, als het gaat om financiële verantwoording, beheersing, en transparantie en rechtmatigheid.
Met deze twee doelstellingen willen we onze ambities voor onze financiën waarmaken:
- We gaan van registratie naar analyse, en gebruiken data en indicatoren als basis voor het goede gesprek.
- We zijn als universiteit koploper als het gaat om het afleggen van duurzaamheidsverantwoording.